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近日有媒體稱，金立東莞工廠已經(jīng)開始遣散員工，要求在今年4月底前完成協(xié)商解除勞動合同的工作，而且金立方面已經(jīng)證實了此消息。按照目前的發(fā)展態(tài)勢，難不成國產(chǎn)手機品牌又要開始減員了？畢竟去年曾曝光金立因研發(fā)和廣告投入過大，導致資金鏈斷裂，欠賬百億。

金立手機作為國內(nèi)老牌手機廠商，在手機的定位上一直比較模糊，在安全和商務定位失去市場的時候，找來大牌流量明星代言，同時在去年一口氣發(fā)布8款全面屏手機，這對于銷量本來不高，營收緊湊的金立來講，確實是比較傷的，比較同時還有華為OV在大肆的掠奪市場。

網(wǎng)上已經(jīng)曝光了金立東莞工廠的文件，除女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期以及在工作期間負傷等特殊情況外，其他員工都要在今年4月底前完成協(xié)商解除勞動合同的工作。對于不愿意接受協(xié)商解除勞動合同的員工，按公司停工放休政策執(zhí)行。看來金立這次確實遇到了大麻煩，網(wǎng)友表示，實在不行就學聯(lián)想賣工廠，比較該工廠占地258畝，應該能賣不少錢。

目前國產(chǎn)手機廠商的競爭非常激烈，在高端旗艦機中，基本被華米OV占據(jù)，而其他手機基本在千元機市場，就連魅族都不行，加上金立手機的定位和市場受眾面較窄，年銷量較低的情況下，出現(xiàn)資金短缺的情況還是正常的，畢竟像HTC這樣曾經(jīng)的大巨頭都被打包變賣了。

現(xiàn)在的手機競爭越來越激烈，是否會像余承東所說的那樣，未來的手機廠商僅存3-4家，其他的廠商想要生存壯大幾乎不可能。對于金立的這次危機，不知道是否意味手機行業(yè)兼并的開始，大家怎么看國產(chǎn)手機的未來？

作者：喻拓